A maternidade e o empreendedorismo ainda caminham lado a lado com desafios estruturais para milhares de mulheres brasileiras. Neste Dia das Mães, especialistas apontam que a sobrecarga de funções continua sendo um dos principais obstáculos para o crescimento de negócios liderados por mulheres.
Além da gestão da empresa, muitas mães empreendedoras também concentram responsabilidades relacionadas à casa, aos filhos e ao cuidado familiar. Dados do IBGE mostram que mulheres dedicam cerca de 21 horas semanais aos cuidados e afazeres domésticos, enquanto homens dedicam cerca de 11 horas. Esse cenário impacta diretamente o tempo disponível para planejamento estratégico e expansão dos negócios.
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Levantamentos do Sebrae também indicam que grande parte das mulheres empreendedoras atua de forma independente, sem equipe fixa, o que aumenta a centralização das atividades e a pressão sobre a rotina.
Segundo Tatyane Luncah, fundadora da Escola Brasileira de Empreendedorismo Feminino (EBEM), o excesso de responsabilidades vai além da gestão do tempo e envolve também a chamada carga mental.
“Antes de ser empresária, a mulher, na maioria das vezes, é responsável pelo cuidado da casa, dos filhos e muitas vezes também dos pais e do parceiro. Com isso, a empresa acaba ficando por último”, afirma.
A especialista destaca que muitas empreendedoras acabam direcionando a maior parte da energia para a operação diária do negócio, deixando estratégias de crescimento em segundo plano.
Em meio a esse cenário, iniciativas voltadas ao empreendedorismo feminino têm ganhado espaço no Brasil. A Escola Brasileira de Empreendedorismo Feminino atua com programas de capacitação, mentorias e networking voltados exclusivamente para mulheres empreendedoras.
Para especialistas, fortalecer redes de apoio, dividir responsabilidades e estruturar melhor os processos dentro das empresas são passos fundamentais para tornar os negócios mais sustentáveis e reduzir os impactos da sobrecarga na vida das mães empreendedoras.
Por Daniela Gentil | Revisão: Redação MDNews
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